
Вопросы пенсионного обеспечения регулируются Социальным кодексом Республики Казахстан от 20 апреля 2023 года №224-VII.
Согласно статьи 209 Социального Кодекса Республики Казахстан трудовой стаж для исчисления пенсионных выплат по возрасту учитывается за период до 1 января 1998 года, трудовой стаж подтверждается трудовой книжкой, а при отсутствии трудовой книжки или соответствующих записей в ней устанавливается на основании документов, подтверждающих сведения о работе, либо решения суда.
При обращении в НАО «Государственная корпорация «Правительство для граждан» необходимо предоставить:
- удостоверение личности (удостоверение лица без гражданства, вид на жительство иностранца, удостоверение кандаса);
- свидетельство о браке (при изменении фамилии);
- документы, подтверждающие трудовой стаж заявителя, выработанный до 1 января 1998 года (трудовая книжка, справки архивных учреждений);
- сведения о банковском счете;
- фото 3*4 (для пенсионного удостоверения).
Кроме этого, при наличии предоставляются:
- документ об образовании;
- военный билет или справка управления (отдела) по делам обороны;
- свидетельства о рождении детей (для женщин);
- другие документы, согласно требованиям НПА.
Источник : https://www.gov.kz/memleket/entities/enbek-zhetysu/press/news/details/1184970?lang=kk

Добавить комментарий