В Департаменте полиции ВКО определили приоритеты кадровой политики на 2026 год
27 января 2026 года под председательством заместителя начальника Департамента полиции Восточно-Казахстанской области, полковника полиции Серика Манапова, состоялось оперативное совещание, посвящённое итогам деятельности Управления работы с личным составом за 2025 год и задачам на предстоящий период.
В ходе встречи проведён анализ укомплектованности личного состава. Отмечено, что качество формирования офицерского корпуса напрямую влияет на состояние правопорядка в регионе. Особое внимание уделено вопросам социального обеспечения сотрудников, работе военно-врачебной комиссии, а также укреплению морально-психологического климата в коллективах.
Отдельно рассмотрены вопросы идеологической работы и соблюдения законности. Подчёркнуто, что уровень профессиональной подготовки сотрудников вырос, при этом требования к дисциплине остаются неизменно высокими.
«Кадровая служба — это фундамент всей структуры полиции. Мы должны не только подбирать профессионалов, но и создавать условия, в которых каждый сотрудник будет чувствовать поддержку и ответственность перед обществом», — отметил Серик Манапов.
В завершение совещания состоялось награждение сотрудников, отличившихся по итогам 2025 года. Им вручены грамоты от имени начальника Департамента полиции ВКО.
По итогам встречи даны конкретные поручения, направленные на цифровизацию кадровых процессов, повышение прозрачности отбора кандидатов и усиление антикоррупционной устойчивости личного состава.
Пресс-служба ДП ВКО
Источник : https://www.gov.kz/memleket/entities/mvd-vko/press/news/details/1150909?lang=kk
Добавить комментарий Отменить ответ