В целях укрепления нарратива «Закон и порядок» в деятельности субъектов квазигосударственного сектора, а также оказания методической поддержки специалистам в области комплаенс-контроля, Антикоррупционная служба Восточно-Казахстанской области организовала антикоррупционную школу для комплаенс-офицеров региона. В мероприятии приняли участие более 150 представителей организаций квазигосударственного сектора.
Открывая работу школы, первый заместитель руководителя Антикоррупционной службы Восточно-Казахстанской области Асылхан Ашиков представил доклад о текущем состоянии комплаенс-деятельности в регионе. В своём выступлении он отметил как достигнутые результаты, так и существующие проблемы, влияющие на эффективность работы комплаенс-служб. В частности, было подчеркнуто, что во многих организациях процесс внутреннего анализа коррупционных рисков носит формальный характер, ограничиваясь стандартными рекомендациями, что снижает его практическую значимость. В связи с этим акцентировано внимание на необходимости внедрения эффективных антикоррупционных механизмов и активного участия комплаенс-офицеров в формировании культуры добропорядочности.
Особое внимание в рамках обсуждения было уделено роли комплаенс-офицеров в укреплении принципов корпоративной этики и правоприменительной практики, в частности, в контексте реализации концепции «Адал азамат», представленной Президентом Республики Казахстан на Курултае.
С докладом также выступила главный специалист государственного и правового отдела аппарата акима Восточно-Казахстанской области Е. Карпова, которая осветила ключевые аспекты работы комплаенс-служб в рамках проектного управления ТБН4.
Важным направлением работы школы стало повышение квалификации комплаенс-офицеров. В этом контексте профессор Восточно-Казахстанского филиала Академии государственного управления при Президенте Республики Казахстан С. Ковалев подробно раскрыл вопросы функционала комплаенс-офицеров, их задач и обязанностей в квазигосударственном секторе.
Практическими аспектами комплаенс-контроля и управления коррупционными рисками поделился В. Надточий, комплаенс-офицер компании «Үлба-ТВС». В своём выступлении он представил эффективные инструменты и методы оценки рисков, а также пути внедрения превентивных антикоррупционных мер.
Заключительным этапом мероприятия стало выступление старшего преподавателя кафедры педагогики и психологии КАСУ, доктора PhD Ф. Искендеровой, которая представила доклад о психологических аспектах формирования корпоративной культуры и антикоррупционных ценностей в организациях.
По завершении работы школы всем участникам были вручены сертификаты, подтверждающие прохождение обучения в рамках антикоррупционной школы для комплаенс-офицеров.
#Закон_и_порядок
#ЗАКОНиПОРЯДОК
Источник : https://www.gov.kz/memleket/entities/anticorruption-vko/press/news/details/960523?lang=kk
Добавить комментарий Отменить ответ